Die letzten Wochen des Jahres sind angebrochen. In vielen Unternehmen ist es die Zeit der jährlichen Mitarbeitendengespräche. Nebst beruflichen Leistungen und Zielen rücken auch persönliche Themen wie Wohlbefinden und Gesundheit in den Fokus. Ergänzende Gesprächsformate und gezielte Strategien helfen, diese Themen individuell und selbstverständlich anzusprechen.