Laura Pohl

Seit 2023 ist Laura Pohl als Consultant bei der Recruiting- und Beratungs-Boutique da professionals ag tätig. Nach ihrem Studium in Politikwissenschaft und Sozialanthropologie an der Uni Zürich arbeitete sie zwei Jahre in einer Menschenrechtsorganisation in Frankfurt am Main.  


Think Positive! Wie positive Ausstrahlung uns im Bewerbungsprozess beeinflusst

Fachkompetenzen sind in der heutigen Arbeitswelt essenziell (sprechen wir nicht andauernd vom Fachkräftemangel?), doch das Auftreten entscheidet häufig darüber, wer erfolgreich ist – ob im Berufsalltag oder im Bewerbungsprozess. Eine positive Ausstrahlung spielt dabei eine Schlüsselrolle, die den entscheidenden Unterschied machen kann.

Wozu hat man Feedbackgespräche, wenn sie nicht genutzt werden?

LaIn unserem Beratungsalltag stelle ich immer wieder fest, dass Mitarbeitergespräche nur sporadisch durchgeführt, nicht richtig vorbereitet oder sogar ganzheitlich in Frage gestellt werden. Vielleicht haben auch Sie sich schon gefragt, ob das regelmässig geplante Feedbackgespräch wirklich nötig ist, oder ob diese Zeit nicht «sinnvoller» genutzt werden könnte?